MISSION

Contexte de la mission

Dans le cadre de projets à forte valeur ajoutée au sein d’un acteur majeur du secteur spatial, vous prenez en charge le pilotage d’activités de développement logiciel et/ou de validation. Vous intervenez dans un environnement exigeant où la maîtrise des coûts, des délais, de la qualité et des risques est essentielle à la réussite des projets.

Missions

Piloter l’ensemble du cycle de vie du projet, de la phase de lancement jusqu’à la clôture et au retour d’expérience
Planifier, organiser et coordonner les activités des équipes de développement logiciel et/ou de validation
Assurer le suivi des charges, des budgets, des jalons et des indicateurs de performance du projet
Garantir la conformité et la qualité des livrables en collaboration avec les équipes qualité
Identifier, analyser et suivre les risques projet, puis mettre en œuvre les plans d’actions associés
Préparer et animer les instances de pilotage, comités de suivi et réunions d’avancement
Réaliser un reporting régulier auprès des parties prenantes internes et externes sur l’avancement, les alertes et les décisions clés
Favoriser la capitalisation des retours d’expérience et contribuer à l’amélioration continue des pratiques de gestion de projet
Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires dans un contexte technique orienté systèmes d’information et ingénierie logicielle

PROFILE

Formation Bac+5 (Université ou École d’Ingénieurs) avec au minimum 5 ans d’expérience en gestion de projets IT
Expérience confirmée du pilotage d’équipes techniques dans des environnements de développement logiciel, validation ou intégration
Maîtrise des méthodes de gestion de projet, du suivi budgétaire, de la gestion des risques et du reporting
Connaissance des environnements IT complexes et des cycles de développement logiciel
Capacité à coordonner plusieurs interlocuteurs et à communiquer efficacement auprès des équipes et des clients
Approche structurée du suivi des actions, des livrables et des engagements projet
Sens du service, attention portée à la satisfaction client et aptitude à fédérer les équipes autour des objectifs communs

SII GROUP

Qui sommes-nous ?

Le groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés. En 2026, pour la 9ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®.

Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.

Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !

Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif.

En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante.

Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !

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