MISSION

Mission

Si pour vous Go ne sert qu’à écrire des microservices rapides, cette opportunité risque de vous surprendre.
Ici, il ne s’agit pas seulement de coder, mais de concevoir des systèmes robustes, fiables et capables de tenir la charge dans des environnements critiques.

Vous intervenez au sein d’une équipe cœur de réseau chez un grand acteur des Télécoms, sur des composants à forte exigence de disponibilité et de performance.

Le rôle est stratégique, exposé, et surtout structurant pour les architectures en place.

Les sujets sur la table

Pas de “petits projets internes”, mais des enjeux concrets et visibles.

Le premier concerne la refonte et l’optimisation de services backend en Go, utilisés pour orchestrer des flux critiques à grande échelle. Objectif : gagner en performance, en résilience et en observabilité.

Le second porte sur l’industrialisation des chaînes de traitement : améliorer la qualité du code, renforcer les pratiques DevOps, et fiabiliser les déploiements dans des environnements distribués.

De manière générale, tout ce qui peut être simplifié, stabilisé ou automatisé est à reprendre. Oui, même ce bout de code considéré comme “intouchable” depuis des années.

Si pour vous Go ne sert qu’à écrire des microservices rapides, cette opportunité risque de vous surprendre.
Ici, vous intervenez sur des briques essentielles du SI, avec de vrais enjeux de production.

Le rôle est transverse, avec de fortes interactions avec les équipes infra, réseau et architecture.

PROFIL

Diplôme d’ingénieur ou master
Minimum 3 ans d’expérience en développement backend
Très bonne maîtrise de Go
Expérience sur des systèmes distribués / forte volumétrie
Bonne culture DevOps (CI/CD, conteneurisation, observabilité)
Expérience avec du Kubernetes, Ansible et Terraform
Une expérience en environnement Télécom ou critique est un vrai plus

Pourquoi ce poste vaut le coup

Parce que vous n’êtes pas là uniquement pour produire du code, mais pour construire des systèmes qui comptent vraiment.

Vous intervenez à un niveau où vos choix ont un impact réel sur la performance et la stabilité des services. Pas de backlog interminable de tickets sans vision : ici, on attend votre capacité à comprendre, proposer et améliorer.

Et accessoirement, vous participerez à faire disparaître quelques zones fragiles du système.
Ce qui est toujours satisfaisant… surtout en production 😊

GROUPE SII

Qui sommes-nous ?

Le groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés. En 2026, pour la 9ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®.

Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.

Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !

Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif.

En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante.

Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !

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