MISSION

Pilotez la cohérence technique et fonctionnelle de systèmes critiques pour la Défense !
Rejoignez notre équipe dédiée à l’ingénierie des systèmes d’armes et de protection au sein d’un site stratégique spécialisé dans la conception, le développement et les essais de systèmes terrestres et aéroportés. Votre rôle : garantir la conformité aux exigences tout au long du cycle en V dans un environnement à fortes exigences normatives.

Vos missions

Pilotage des exigences système
- Recueillir, structurer et maintenir les exigences d’un sous-système complexe (fonctionnelles, techniques, de performance, interfaces).
- Assurer la traçabilité exigences ↔ architecture ↔ justificatifs ↔ essais.
- Décliner les exigences système vers les sous-ensembles.
Ingénierie Système & cycle en V
- Appliquer les méthodes d’ingénierie système pour garantir cohérence et conformité.
- Contribuer à la définition et justification des architectures système et sous-système.
- Respecter les processus normatifs Défense et exigences contractuelles clients.
Coordination technique transverse
- Assurer l’interface avec les métiers électroniques, mécaniques, logiciels, IVVQ et industrialisation.
- Animer et participer aux revues techniques (exigences, conception, validation).
- Synchroniser les différents acteurs du projet autour d’un référentiel commun.
Validation & justification
- Contribuer à la stratégie de validation et à la rédaction du dossier justificatif système.
- Analyser les résultats d’essais pour statuer sur la conformité aux exigences.

Environnement technique : Systèmes complexes et normés Défense, Référentiels : Cycle en V, normes Défense, exigences clients étatiques, Outils : DOORS, Polarion pour gestion des exigences

PROFIL

Vous justifiez d’une expérience confirmée (4 à 6 ans) en ingénierie système dans un environnement industriel complexe, idéalement sur des systèmes critiques (Défense, aéronautique, spatial).

Compétences attendues :

Pilotage et structuration des exigences (DOORS / Polarion).
Maîtrise de l’analyse fonctionnelle et cohérence architecturale.
Compétences en validation technique et justification système.
Capacité à coordonner en transverse et à animer des revues techniques.

Soft skills : Rigueur méthodologique et documentaire, Sens de la communication et appui transverse, Réactivité et autonomie.

NOTRE AGENCE

Rejoindre SII Engineering & Cyber à Orléans, c’est intégrer un partenaire historique des grands acteurs de la Défense et des services financiers, au cœur d’un bassin économique stratégique.

Depuis plus de 45 ans, le groupe SII accompagne les Grands Comptes industriels et tertiaires sur des programmes complexes et à forts enjeux technologiques. À Orléans et dans sa région, nos équipes interviennent directement auprès de Thales et Safran pour la Défense, ainsi qu’auprès de Covéa et La Poste pour les secteurs Banque, Finance et Assurance, sur des projets à haute valeur ajoutée, liés aux enjeux de souveraineté, de sécurité et de performance des systèmes critiques et des systèmes d’information.

Dans un contexte où la Défense et la Banque / Assurance constituent des piliers stratégiques nationaux, SII s’impose comme un partenaire de confiance des acteurs de ces secteurs, en mobilisant des compétences expertes et durables.

Rejoindre SII à Orléans, c’est s’engager sur des programmes d’envergure, au sein d’un environnement exigeant, sécurisé et confidentiel, où l’expertise technique joue un rôle central.

GROUPE SII

Qui sommes-nous ?

Le groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés. En 2026, pour la 9ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®.

Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.

Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !

Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif.

En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante.

Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !

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